Arkisto termille "vuorovaikutustaidot"

  • Vierasblogi: Mul on hei menkat

    KIRSI ALM-SIIRA Tein opiskeluaikanani hanttihommia vähän siellä sun täällä. Yksi työantajistani oli pohjoismainen vaateliikeketju. Meitä oli siellä muistaakseni  kymmenisen työntekijää ja pari pomoa.  Toinen näistä pomoista teki minuun lähtemättömän vaikutuksen. [ Lue lisää ]

  • Vierasblogi: Palautetta perkele!

    KIRSI ALM-SIIRA Olen 70-luvun maalaiskylän kasvatuksen tuote. Meillä Erkintiellä siihen kuului, ettei lapsia juurikaan kehuttu – etteivät katos ylpistyisi. Koulussakaan ei lapsia kummemmin huomioitu hyvistä suorituksista. Ehkä opettajat pelkäsivät, että [ Lue lisää ]

  • Vierasblogi: Huono pomo on munaton

    KIRSI ALM-SIIRA Minulla on ollut noin 50 eri esimiestä. Joukkoon on mahtunut monta mielestäni tosi hyvää pomoa, jokunen “ihan ok bossi” ja  “no siitä tehtiin esimies, kun se ei muutakaan [ Lue lisää ]

  • Aamiaisseminaari 1.6.2011: Tätä et vielä tiedä yrityksesi viestinnästä ja hyvinvoinnista

    Sosiaalisten suhteiden vaikutus ihmisten hyvinvointiin ja yritysten tehokkuuteen on kiistaton, mutta niiden johtaminen on ollut hankalaa sopivien työkalujen puutteen takia. Yritysten johto ja henkilöstöpäättäjät joutuvat usein turvautumaan suuntaa-antaviin arvioihin ja [ Lue lisää ]

  • Älä imitoi poliitikkoja

    Mediakoulutuksiemme osallistujat käyttävät usein poliitikkoja mittapuuna hyvästä mediaesiintymisestä: “Sauli Niinistö kiertää tosi taidokkaasti toimittajan kysymykset.” “Timo Soini paketoi asiat hienosti sloganeiksi sanomatta oikeastaan mitään.” “Mari Kiviniemi uskaltaa pistää kokeneellekin toimittajalle [ Lue lisää ]

  • Ahtisaaren resepti onnistuneelle konfliktinhallinnalle

    Presidentti Martti Ahtisaarella on selkeä resepti vaikeiden konfliktien käsittelyyn: Hoida vain konfliktit, jotka sopivat omaan toimintakehykseen Ole aktiivisesti mukana koko rauhanprosessissa: ennaltaehkäisy, sovittelu ja seuranta Luo täysin uusi toimintamalli, jossa [ Lue lisää ]

  • Mistä tietää, menikö neuvottelu hyvin?

    Tapanamme on tehdä koulutuksissa simuloituja neuvotteluja, joissa käsitellään asiakasyrityksen kannalta kriittisiä tilanteita kuten kehityskeskustelut, lähtöhaastattelut, reklamaatiot, vaikeiden uutisten kertominen ja sopimusepäselvyyksien ratkominen. Asiakkaan edustaja on tyypillisesti esimies- tai yrityksen edustajan [ Lue lisää ]

  • Vaikeat neuvottelut vaativat erikoistyökaluja

    Aikuisikään mennessä ihmiset ovat oppineet tavoille, joista ei ole hyötyä – tai joista voi olla jopa suurta vahinkoa – työelämän vaikeissa neuvotteluissa.  “Roskapuhetta!” olen kuullut ihmisten sanovan. “Elämässähän kaikki on [ Lue lisää ]

  • Asiaan keskittyminen ei kannata neuvottelussa

    Monet meistä on saatu uskomaan, että neuvottelutilanteissa kannattaa keskittyä vain ja ainoastaan asiaan. Usein kuulee jopa sanottavan, että ”asiathan tässä riitelevät eivätkä ihmiset”. Jos työelämässä vain asiat riitelevät, niin miksi [ Lue lisää ]

  • Yhteystiedot

    Constra Group Oy Maneesikatu 1-3 I 39 00170 Helsinki (09) 4259 8880 Kalle Siira toimitusjohtaja, partneri 050 414 3095 Tuomas Tahvanainen partneri 040 514 7773 Ville Klinga viestinnän asiantuntija 040 [ Lue lisää ]

Ota yhteyttä ›

(09) 4259 8880

Jätä soittopyyntö